代表取締役
木村和広

みなさんこんにちは、はじめまして。
株式会社アジャイルジェイピー代表の木村です。

◆働く環境の質×発想力で開発速度と高品質を実現

当社はSIerとして、ITテクノロジーを駆使して社会貢献を果たすことをミッションとしています。「社会に役立つことを、アジャイル（素早く）に解決したい」という思いで創業しました。エンジニア一人ひとりが自由な発想で仕事に取り組める環境を作り、それを支える仕組みを構築することが私の役割だと考えています。自由な発想を生み出すためには、まず場所や時間に縛られないことが不可欠です。IT業界では顧客企業に自社のエンジニアを派遣する「常駐型」の開発スタイルが主流ですが、アジャイルジェイピーでは、自社内で開発を行う「完全受託型」のスタイルに切り替えました。リモートワークを一般化し、社員が全国どこに住んでいても自宅で仕事ができる環境を整えています。これにより、社員は個々のライフスタイルに合わせた働き方ができ、仕事の質を追求することが可能に。結果として顧客満足度が向上し、企業としての信頼が高まるという成長の循環が生まれています。現在も全社員がオフィスと変わらない環境でプロジェクトに取り組み、リモートワークを最大限に活用しています。

◆成功体験を積み重ねる人材育成戦略

最先端の自社研究技術を活用しながらエンジニアとして、人としても成長できる環境を提供。当社は設立10周年を迎え、「自由」をテーマに掲げ、次のステップへと進んでいます。働き方はもちろん、手掛ける仕事も多くの選択肢から選べる環境を提供し、特に自社研究開発技術を積極的に活用しています。「自社プロダクト開発」や「研究開発分野」の拡大に取り組んでおり、若手エンジニアの革新的なアイデアとAI技術を融合させながら商品化できるよう開発を進めております。さらに、私たちはただ技術面での成長を促すだけでなく、エンジニア一人ひとりが人としても成長できる環境作りに注力しています。研究開発を活用した新人教育カリキュラム等、個々の強みを引き出し、仕事の質やキャリアアップをサポートする仕組みを整えています。「チャレンジできる会社」と言われることが多いですが、私たちは社員に無理に挑戦を強いるのではなく、成長できる機会があり、それを活かせる環境を整えることが大切だと考えています。エンジニアとしてのスキル向上と、人としての成長も一緒に育むことが、私たちの目指す企業の姿です。

「実際に会社を見てみたい」「先輩社員と話をして会社の雰囲気を感じてみたい」という皆さんのお声もいただいており、今できることはなにか？と取り組んでいます。これを最後まで読んでいただけた貴方にお目にかかれることを楽しみしています。

求める人物像

会社と共に成長を求める方、何事にも意欲がある方、人と関わる仕事に就きたい方をはじめ、現代社会で触れる機会が増えたIT技術やソフトウェアについて関心が高い方、小さなアイデアを形にしてみたい方を歓迎しています。そして、当社の仕事を通じて社会の役に立つ仕事に就きたい方を求めています。

2026新卒採用情報

雇用形態　　　　　　　　正社員

試用期間　　　　　　　　有4ヶ月(待遇や給与の変更はなし)

勤務地　　　　　　　　　テレワーク(本社と自宅を併用)

勤務時間　　　　　　　　9:00～18:00　実働8時間／1日

職種　　　　　　　　　　プログラマ、システムエンジニア

業務内容　　　　　　　　ITコンサルティング、ソフトウェア開発、運用、保守、研究開発、自社製品開発

主なPG言語　　　　　　　JAVA、Python、C＃、(.NET)を主に使用します

初任給

　　　　　　　　　　　　　※上記初任給に残業手当は含んでおりません

手当　　　　　　　　　　通勤手当(上限3万円)、家族手当(被扶養者かつ配偶者2万円、子1人につき5,000円)、

                                          資格手当(永続金として月額5,000円～1万5,000円)、出張手当、役職手当、

                                          住宅手当(6,000円～16,000円/月)、残業手当、家族手当、結婚祝い手当（50,000円）

昇給　　　　　　　　　　年1回(1月)

賞与　　　　　　　　　　年2回(夏・冬)

休日　　　　　　　　　　完全週休2日制(土日)祝祭日、GW、年末年始、夏季休暇、有給休暇、特別休暇、産休・育休、慶弔

　　　　　　　　　　　　※2023年年間休日128日

福利厚生　　　　　　　　社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)、健康診断)、社内研修、

　　　　　　　　　　　　レクリエーション(状況によってはオンラインにて行います)、各種資格受験費用取得補助、書籍購入費用支援制度、

　　　　　　　　　　　　交流補助(3,300円/月)、勉強会開催(月1回業務内で実施※オンラインにて開催)、

　　　　　　　　　　　　敷地内全面禁煙※就業規則により就業時間内喫煙不可

選考フロー

何事にも挑戦する新しい時代の思考・行動力を待っています！